資深獵頭分享：每天在工廠忙忙碌碌工作，工資卻只有3000，為什么員工不愿辭職呢
在職場經(jīng)歷這么多年，大家是否問過自己到底得到了多少，這些年在職場自己是不是真的成長起來了呢？
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對于很多人都覺得工資才是最真實的，拿到手才是屬于自己的，但是有沒有想過你除了這些工資，你是否還有其他東西呢？比如說你是否有別人無可替代的才能呢？你是否屬于自己未來的職場規(guī)劃呢？如果沒有，你覺得自己這幾年的職場是不是在虛度光陰呢？
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對于有些人的職場基本上就是一眼望穿10年職場路，如果他自己不做出改變，那他的職場路基本就已經(jīng)決定了！
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就比如進入工廠工作的朋友，有很多剛畢業(yè)的大學生，還有一些高中畢業(yè)的，因為不知道找什么工作，最后進入了工廠，而在工廠工作慢慢就會變得安逸，因為工廠的工作真的很簡單，基本上都可以做。
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但是在工廠里慢慢的自己腦袋就不會思考了，每天過著都是三點一線的生活，而自己卻一直沒有任何改變，剛進入職場的熱血也慢慢被磨平了！
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我有一個讀者就是從工廠出來的，他在工廠待了5年，當時進入工廠就是因為不知道自己找一份什么工作好，然后就進入了工廠，在里面一待就是5年。
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等到自己突然意識到不能再這樣下去了，如果一直呆在工廠，以后的未來就基本就這樣了，所以他決定要改變，他選擇辭職。
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辭職后他出去找工作，但是很多公司都注重工作經(jīng)驗， 他雖然工作了5年，但是對他的經(jīng)歷沒有一個HR認同，因為5年的工廠工作經(jīng)歷基本可以說沒有什么用。他現(xiàn)在十分后悔進入工廠！
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如果是你，你會愿意進入工廠工作嗎？寫在評論中！
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