企業(yè)人力服務(wù)熱線:400-6222-973
?
獵頭新聞|獵頭學(xué)院
那么問題來了!獵頭公司哪家強(qiáng)?  我們需要什么樣子的人    你可以是資深的獵頭,做Team leader,利用你豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源優(yōu)勢,快速開發(fā)客戶和候選人,這對(duì)你來說還是一樣的工作,但是通過互聯(lián)網(wǎng)的
2014年秋季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告?  繼發(fā)布《2014年夏季中國雇主需求與白領(lǐng)人才供給報(bào)告》之后,獵頭公司啟動(dòng)秋季(第三季度)求職期中國勞動(dòng)力市場白領(lǐng)供求分析,通過對(duì)發(fā)布在網(wǎng)站平
獵頭公司談企業(yè)人才戰(zhàn)略的精髓  北京獵頭強(qiáng)調(diào)人才,是富國強(qiáng)民的基礎(chǔ),更是企業(yè)發(fā)展的決 定性因素。進(jìn)入全球化時(shí)期,人才爭奪戰(zhàn)從未停息過。企業(yè)必須 經(jīng)常思考企業(yè)吸引、激勵(lì)和留住員工的方式。然而,令人吃驚的
背景調(diào)查方法——所有獵頭都能用上的方法  背景調(diào)查有的HR自己做,有的會(huì)找專業(yè)的第三方背調(diào)公司做。員工背景調(diào)查包含的內(nèi)容比較多,背景調(diào)查包括學(xué)歷、學(xué)位證書認(rèn)證、證書認(rèn)證、工作經(jīng)
房地產(chǎn)獵頭:萬達(dá)進(jìn)入移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)做O2O  據(jù)乾坤獵頭了解,應(yīng)上海市委宣傳部的邀請(qǐng),萬達(dá)集團(tuán)董事長王 健林做了“推進(jìn)上海文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展”系列講座的首場演講?!   ∵@些年,萬達(dá)是如
乾坤獵頭談為什么要學(xué)習(xí)營銷  不是做銷售的,所以沒有必要學(xué)習(xí)營銷!你真的沒有在做銷售嗎,錯(cuò)了,其實(shí)生活中,無時(shí)無刻不存在銷售。你去購物講價(jià),去面試找工作,這些其實(shí)都是銷售。其實(shí)做營銷,有很多好處,我們
it獵頭資訊:IT人才成為金融行業(yè)香餑餑  在人們的傳統(tǒng)概念中,似乎只有金融專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生才有機(jī)會(huì)進(jìn)入金融行業(yè)。但是,智聯(lián)招聘旗下高端人才招聘網(wǎng)站——乾坤獵頭日前發(fā)布的《201
金融獵頭公司資訊:成都中國金融人才暨職業(yè)開展論壇  CFA中國金融人才暨職業(yè)開展論壇,作為“第五屆中國西部金融論壇”的子論壇,昨日在成都舉辦。這是繼噴鼻港、廣州之后,初次在成都
房地產(chǎn)獵頭公司頭顱行業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)轉(zhuǎn)向不明顯  從“取消限購”到“信貸放松”,盡管房地產(chǎn)已經(jīng)歷經(jīng)兩輪各種形式調(diào)整,但并未扭轉(zhuǎn)房地產(chǎn)行業(yè)低迷的發(fā)展態(tài)勢。
導(dǎo)讀: 假設(shè)耶穌是按照現(xiàn)代的做法來招募人才中的佼佼者做他的門徒,他通過一家獵頭公司來招人。這家獵頭公司公司仔細(xì)審閱了他招門徒的材料,然后他們寫給耶穌的匯報(bào)就會(huì)是如下這副樣子。  獵頭公司給耶穌的一封信
  • 首頁
  • 上一頁
  • 657
  • 658
  • 659
  • 660
  • 661
  • 662
  • 663
  • 664
  • 665
  • 666
  • 667
  • 下一頁
  • 末頁
  • 7537525
獵頭公司,知名獵頭公司,北京獵頭公司
獵頭公司
獵頭學(xué)院 企業(yè)服務(wù)
服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國公司HRD
  • 有超過百萬份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書》
  • 獲國際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書》
  • 中國人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
?
冀ICP備12011606號(hào)