獵頭人才推薦 某教育咨詢(xún)公司 人力資源總監(jiān) 30萬(wàn)
自我評(píng)價(jià)：
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工作背景:14年+大中型企業(yè)人力資源與行政統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī)，精通人力資源六大模塊和三支柱模型，尤其擅長(zhǎng)企業(yè)組織建設(shè)、薪酬績(jī)效體系搭建、招聘配置等模塊。
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專(zhuān)業(yè)能力: 擅長(zhǎng)企業(yè)管理、人力資源管理、組織建設(shè)、崗位價(jià)值評(píng)估、人才盤(pán)點(diǎn)、三支柱模型，側(cè)重薪酬福利體系搭建、績(jī)效考核體系搭建、人力資源制度建設(shè)、股權(quán)激勵(lì)、公文寫(xiě)作等。
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核心技能: 能基于戰(zhàn)略視角引領(lǐng)HR變革，強(qiáng)有力推動(dòng)項(xiàng)目落地，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在壓力下達(dá)成工作目標(biāo)，組織協(xié)調(diào)集團(tuán)組織架構(gòu)調(diào)整、職能建設(shè)，確定各部門(mén)機(jī)構(gòu)、編制、崗位、人員、職責(zé)、崗位說(shuō)明書(shū)。
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團(tuán)隊(duì)管理: 具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，兼顧個(gè)人親和力，能統(tǒng)籌資源對(duì)接業(yè)務(wù)，建立有效溝通機(jī)制，協(xié)調(diào)平衡團(tuán)隊(duì)利益，注重團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和賦能，提升成員能力與工作自驅(qū)力建設(shè)，實(shí)現(xiàn)組織和員工雙贏。
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綜合素質(zhì): 良好的職業(yè)道德，具有高度責(zé)任心，信念堅(jiān)定、敢于擔(dān)當(dāng)，善于對(duì)問(wèn)題歸納分析，極強(qiáng)的溝通能力、適應(yīng)新環(huán)境能力、抗壓能力，有較高的執(zhí)行力和人際敏感度。
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工作經(jīng)歷
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深圳某教育咨詢(xún)有限公司（2021.05 - 至今）人力資源總監(jiān)。
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工作描述: 統(tǒng)籌總部及分子公司人力資源全盤(pán)管理，主導(dǎo)總部人力資源整體規(guī)劃和人力資源體系建設(shè)。
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戰(zhàn)略制定: 按照集團(tuán)總體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，研究并制定人力資源戰(zhàn)略，搭建人力資源各模塊體系，編制完善集團(tuán)人力資源管理制度，推動(dòng)人力資源管理走向體系化、正規(guī)化、制度化，以支撐集團(tuán)其它業(yè)務(wù)的快速健康發(fā)展。
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組織變革: 主導(dǎo)集團(tuán)公司組織變革，優(yōu)化組織管理結(jié)構(gòu)、資源配置，實(shí)施總部人力資源團(tuán)隊(duì)重組，將近600個(gè)分部人力資源職能集中收回總部統(tǒng)一管理，在總部設(shè)立全國(guó)SSC，實(shí)現(xiàn)人員精簡(jiǎn)高效。
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體系搭建: 主導(dǎo)人力資源管理體系搭建，在大量調(diào)研基礎(chǔ)上，制定公司第一版《員工手冊(cè)》，更新公司考勤、培訓(xùn)、招聘制度并制作操作流程圖V1.0版，修訂公司崗位職級(jí)。
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招聘管理: 統(tǒng)籌重要崗位招聘，成功招聘財(cái)務(wù)總監(jiān)和法務(wù)部負(fù)責(zé)人等高級(jí)管理人員以及公司公考、教考、醫(yī)考三個(gè)板塊講師的人員招聘，人員補(bǔ)充及時(shí)率達(dá)98%以上，月度招聘計(jì)劃完成率99%。
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制度建設(shè): 制定人力資源發(fā)展近中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)，優(yōu)化相關(guān)管理制度、政策，提升人力資源服務(wù)水平及策略角色，先后制訂完善各項(xiàng)管理制度28項(xiàng)、流程55個(gè)，有效地提高了公司制度化管理水平。
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員工關(guān)系: 弘揚(yáng)集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)懷，營(yíng)造良好氛圍，提高員工滿(mǎn)意度，定期組織團(tuán)建活動(dòng)，營(yíng)造良好氛圍，同時(shí)，及時(shí)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛，維護(hù)員工關(guān)系，受理總部及分子公司人力資源投訴建議。
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補(bǔ)貼申報(bào): 主導(dǎo)各分部社保政策申請(qǐng)相應(yīng)補(bǔ)貼工作，根據(jù)政府相關(guān)文件精神，積極準(zhǔn)備相關(guān)資料，及時(shí)向相關(guān)部門(mén)申報(bào)，成功申報(bào)近近百萬(wàn)元，受到領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。
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