獵頭職場(chǎng)：做到這六點(diǎn)，你才能在職場(chǎng)成功
職場(chǎng)環(huán)境復(fù)雜，每個(gè)人都在積極努力，期望在職位、薪資等方面不斷進(jìn)步，期望自身價(jià)值不斷增加，能夠在得到更多認(rèn)可的情況下職業(yè)價(jià)值最大化。成功的秘訣或者方法真是不少，但是許多情況都是因人而異。有沒(méi)有比較普遍性的規(guī)則或者辦法，能夠指導(dǎo)大家成功呢？能不能有一套原則，只要做到，就可以有大的改觀？
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這里提出六個(gè)注意事項(xiàng)，無(wú)論是職場(chǎng)新人還是職場(chǎng)老兵，只要你能夠做到，相信會(huì)有好的轉(zhuǎn)化。
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第一：錢(qián)很重要，但不要把錢(qián)當(dāng)作自己職業(yè)的核心
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看到這一點(diǎn)，相信很多人都不服氣。到單位上班圖個(gè)什么？不就是多掙點(diǎn)錢(qián)嗎？這個(gè)想法沒(méi)問(wèn)題，問(wèn)題是錢(qián)是怎么來(lái)的？工資是怎么加的？
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想要賺到比較滿意的收入，想要在薪水上滿足期望，必須明白一個(gè)道理：錢(qián)是個(gè)人職業(yè)表現(xiàn)的產(chǎn)物。你越能夠滿足對(duì)方的需求，越符合對(duì)方的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)，就越可能拿到更多的薪水。想要賺錢(qián)就不要只盯著錢(qián)，這是個(gè)樸素的道理。
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所以，在求職時(shí)不要將薪水放在第一位，放在第一位的，應(yīng)當(dāng)是與個(gè)人特征的匹配程度以及未來(lái)價(jià)值的體現(xiàn)空間。沒(méi)有這個(gè)原則作為基礎(chǔ)，即便暫時(shí)能夠拿到相對(duì)滿意的工資，不久之后也一定會(huì)出問(wèn)題。夯實(shí)基礎(chǔ)、匹配自我、積蓄力量比臨時(shí)性拿到一點(diǎn)高薪要重要的多。
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第二：沒(méi)有誰(shuí)注定要幫自己，關(guān)鍵時(shí)刻要依賴自我
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不管你的崗位是什么，不管你的職責(zé)是怎樣的，不管工作中遇到怎樣的困難或窘境，沒(méi)有誰(shuí)注定是你的老師或者注定必須向你伸出援助之手。當(dāng)你將自己或者自己的職業(yè)命運(yùn)押在他人身上的時(shí)候，一定會(huì)被動(dòng)，最后一定為失望。
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我們盡量爭(zhēng)取別人的配合，但是必須有一顆強(qiáng)大的心。即便別人不幫自己，不告訴自己怎么做，一樣能夠搞定，一樣能夠優(yōu)秀。當(dāng)你做到這一點(diǎn)的時(shí)候，不只是成熟了，而且離成功不遠(yuǎn)了。
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有太多的職場(chǎng)人，遇到問(wèn)題或者困難，總是抱怨他人，甚至覺(jué)得沒(méi)人告訴自己該怎樣做?；蛟S這是問(wèn)題出現(xiàn)的原因，但絕不是你優(yōu)秀的理由。不依靠自己，不強(qiáng)大自己，一切都是蒼白的，即便你有道理。
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第三：當(dāng)你寂寞或者無(wú)敵的時(shí)候，就是需要重新選擇的時(shí)候
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如果你在單位工作，長(zhǎng)時(shí)間沒(méi)有朋友、甚至沒(méi)有可以溝通的人，這是個(gè)問(wèn)題；如果你在工作上始終處于孤立狀態(tài)或者沒(méi)有觀點(diǎn)相同的人，這個(gè)問(wèn)題也很大；當(dāng)你覺(jué)得自己才高八斗，別人都不如自己或者事實(shí)上已經(jīng)在特定人群中最優(yōu)秀的時(shí)候，說(shuō)明你的天花板已經(jīng)來(lái)了。
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這些時(shí)候，沒(méi)有必要迷?；蛘呃Щ?，更沒(méi)有必要糾結(jié)或者埋怨。要做的就只有一件事，該與現(xiàn)在的環(huán)境告別了。你需要志同道合的同事，需要認(rèn)同自己觀點(diǎn)的人，更需要在充分施展自己能力的情況下接受更大的挑戰(zhàn)，以便得到成長(zhǎng)。換崗或者跳槽吧。
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第四：要明白職場(chǎng)人也需要學(xué)會(huì)理財(cái)
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不要誤會(huì)。理財(cái)不是買股票，不是買期貨，更不是直接去做什么項(xiàng)目投資。而是學(xué)會(huì)合理管理自己的收入。
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一方面，要量入為出。如果你一天賺到200元，要給自己留下100元，慢慢讓錢(qián)袋子鼓起來(lái)；另一方面，學(xué)會(huì)用錢(qián)來(lái)解決問(wèn)題，比如同事的關(guān)系問(wèn)題、尷尬的進(jìn)階問(wèn)題、緩慢的成長(zhǎng)問(wèn)題。
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該請(qǐng)客的要請(qǐng)客，該投入的要投入，該學(xué)習(xí)的要學(xué)習(xí)。理財(cái)不是讓自己變成大富翁或者窮光蛋，而是讓自己賺的錢(qián)“活”起來(lái)，為自己賺到更多的錢(qián)去“鋪路”。
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第五：不妄自菲薄，但也不要洋洋自得
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一些人在久經(jīng)挫折之久，對(duì)于自己或者自己的未來(lái)全盤(pán)否定，覺(jué)得自己不行，認(rèn)為自己沒(méi)有什么優(yōu)點(diǎn)；一些人在取得一些成績(jī)之后，覺(jué)得自己非常不凡，瞧不起別人，總認(rèn)為自己不含糊。
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這些傾向都要不得，任何職場(chǎng)人，在看到自己缺點(diǎn)的同時(shí)要明白自己的優(yōu)點(diǎn)，在滿足于自己優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)要知道自己還有缺點(diǎn)。只有這樣，才不會(huì)“一杯不滿半杯咣當(dāng)”，才不會(huì)給自己設(shè)立上限，才能夠做到揚(yáng)長(zhǎng)避短。不要覺(jué)得自己一錢(qián)不值，更不要覺(jué)得自己完美無(wú)缺。
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第六：不要只做老黃牛
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老黃牛兢兢業(yè)業(yè)，精神值得肯定，作風(fēng)值得稱贊。但是，想要在職場(chǎng)上揚(yáng)帆起航，只做老黃牛是不夠的。
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如果你只顧得辛苦勞動(dòng)，就如同將自己深埋于泥土之中，是金子也沒(méi)有發(fā)光的機(jī)會(huì)；如果你只懂得任勞任怨，極可能逆來(lái)順受，沒(méi)有個(gè)性與棱角，也缺乏做事的魄力與創(chuàng)新。
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埋頭做事，也要抬頭看天；專注工作，也好明辨環(huán)境與是非。愛(ài)崗敬業(yè)，也要積極尋找自己的伯樂(lè)；謙虛謹(jǐn)慎，也要找準(zhǔn)機(jī)會(huì)適當(dāng)表現(xiàn)自己。
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我不相信是金子都會(huì)發(fā)光的，更不認(rèn)為只要努力就夠了。如果你不是金子，永遠(yuǎn)發(fā)不了光，但是如果沒(méi)有發(fā)光的條件，就是金子也被埋沒(méi)；如果你不努力工作，肯定沒(méi)有好的業(yè)績(jī)，但要想職場(chǎng)發(fā)達(dá)，只努力工作哪能夠呢？
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職場(chǎng)人要想一帆風(fēng)順，靠汗水還要靠腦子，靠勞動(dòng)還要靠投資。愿你職場(chǎng)如意。
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