象所有的行業(yè)一樣, 獵頭行業(yè)的企業(yè)也有不同檔次之分, 總體概括起來, 有三個層次:?

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1, 外資獵頭公司:?

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指那些公司的總部或注冊地在中國以外的其他國家和地區(qū), 在幾個國家和

地區(qū)設立有連鎖分支機構的跨國獵頭公司, 目前進入中國的大約有100家左

右, 80%位于北京和上海, 最著名的例如光輝國際, 海德思哲, 博易登, 安

拓, 伯樂等, 主要共同的特點是人員素質高, 服務規(guī)范, 擅長做高級管理

崗位或跨國獵頭項目,主要以世界500強公司作為客戶群體, 但一般收費很

高, 而且在中國境內的分支機構不會很多;

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2, 大型或正規(guī)內資獵頭公司:?

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指具有一定規(guī)模和1個以上的分支機構的正規(guī)專業(yè)的內資獵頭公司, 據(jù)不完

全統(tǒng)計, 全國共有500多家, 既有國營性質的人才交流服務機構或外國企業(yè)

服務公司, 也包括著名招聘網(wǎng)站的獵頭服務部門, 還有就是具有成熟的專

業(yè)基礎和優(yōu)秀人才搜尋能力的大中型規(guī)模的本地獵頭公司, 主要共同特點

是具備國家勞動人事部門辦法的合法的職業(yè)中介許可證書, 具備3年以上的

業(yè)務經驗, 具備地區(qū)分支機構和一般不少于20人的服務團隊, 收費比較合

理, 反映快, 效率高, 合作條件相對靈活, 招聘本土高級人才的能力并不

亞于外資獵頭, 主要客戶群體是外資企業(yè)和大型內資企業(yè);

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3. 其他獵頭公司:?

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指那些不具備專業(yè)獵頭服務資質的, 成立時間少于3年的小型獵頭公司, 這些公司據(jù)統(tǒng)計全國至少有3000多家, 很多是屬于在家里辦公, 2-3個人組成的公司, 因為看到獵頭行業(yè)利潤較大, 所以蜂擁而上, 他們共同的特點是沒有職業(yè)終結資格證書, 成立時間短, 員工人數(shù)在10人以下, 以中小型內資企業(yè)為主要客戶群體, 在合作條件上幾乎可以 “無條件接受”任何苛刻的條件, 收費極低, 但服務水準往往很低, 很多不了解獵頭行業(yè)的招聘負責人經常貪圖便宜首先選擇這些公司合作, 但經過一段時間后才發(fā)現(xiàn)他們的服務質量和效率不行, 需要再回頭去找那些專業(yè)的獵頭公司, 這樣往往會耽誤一些時間

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俗話說, 最好的不一定是最合適的, 選擇獵頭公司, 我們建議應該主要考慮那些具有一定專業(yè)資格的公司, 在這個基礎上, 要根據(jù)自己公司的招聘崗位的層級, 獵頭費用的預算, 綜合合作條件和雙方溝通的感覺等幾方面去衡量把握.

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