上海獵頭公司職位 某智能電動汽車企業(yè) 直營店店長24-36萬
崗位職責:
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1、全面主持直營門店的整體運營管理,提升銷量業(yè)績,保證門店運營管理的正常進行;
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2、負責制定相關(guān)業(yè)務(wù)計劃及監(jiān)督執(zhí)行,統(tǒng)籌門店的銷售、交付、售后、服務(wù)等業(yè)務(wù)全流程管理,達成銷量、利潤、客戶滿意度等經(jīng)營指標;
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3、負責所轄區(qū)域內(nèi)線上線下市場推廣及傳播活動,提升品牌曝光和知名度,達成用戶發(fā)展目標;
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4、負責直營門店的團隊建設(shè),包括團隊的搭建及團隊成員的日常輔導(dǎo)和培訓(xùn)賦能;
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5、負責用戶、區(qū)域內(nèi)政府及企業(yè)關(guān)系的管理和維護,妥善處理客訴和糾紛,提高用戶滿意度和活躍度;
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6、負責建立和完善店端各項管理流程,并對落地執(zhí)行做到有效的監(jiān)督和指導(dǎo)。
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公司介紹:
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一家創(chuàng)新型的智能電動汽車企業(yè),成立于2015年12月,總部位于浙江杭州。團隊大多來自IT、整車及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),是一家擁有IT基因,屬于“IT人造車”的汽車公司。
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任職要求:
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1、本科及以上學歷;
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2、5年以上中高端汽車品牌、3C電子產(chǎn)品或奢侈品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗,有top新能源品牌同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先,有從0-1建店經(jīng)驗優(yōu)先;
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3、具備良好的經(jīng)營意識和組織協(xié)調(diào)能力,能凝聚團隊形成合力,能夠妥善應(yīng)對和處理突發(fā)事件;
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4、富有熱情,不懼困難,思路清晰,條理清楚,有較強的理解和表達能力。
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