獵頭公司提醒你，面試時來的太早，提前告訴面試官好不好？
面試習(xí)慣早點(diǎn)去是很正常的。 作為求職者，您必須在面試之前為自己留出一些時間。 面試很早就開始找工作，但是一些工作場所的新手會擔(dān)心工作機(jī)會并誤算了出差時間，這比面試的約會時間早了40分鐘甚至一個小時以上。 我現(xiàn)在應(yīng)該直接聯(lián)系面試官嗎？
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每個人都有自己的工作安排。 您提前1小時到達(dá)。 盡管您早到，但對其他人可能沒有好處。 作為求職者，您要早10-20分鐘，并盡早與面試官聯(lián)系，以證明您守時和可靠。 印象很好，但是如果您聯(lián)系得太早，您可能會打斷面試官正在做的工作，或者他有其他面試安排并且不能及時接待您。 這也將使面試官感到緊迫。 可能會給面試官留下計劃不周的印象，認(rèn)為您沒有足夠的計劃去做事情。
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當(dāng)然，也有許多公司非常人性化，尤其是在一線城市的公司，前臺管理人員會將其帶到公司休息區(qū)或談判室。 有關(guān)于公司品牌推廣的展示手冊以及一些產(chǎn)品介紹，公司出版物等。在此期間，人們可以充分了解公司的產(chǎn)品和企業(yè)文化，其中一些還可以提供茶飲和小吃。
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此時，如果您來得太早，那么等待時間也是您的寶貴時間。 即使您確實(shí)到達(dá)了，也不要直接與面試官聯(lián)系。 您可以找到自己需要做的事情，放松一下，并提前約15分鐘與面試官聯(lián)系。 每個人最好樹立這樣一種意識，他們的時間是寶貴的，應(yīng)該被珍惜。? 。
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