獵頭人才推薦 安徽星空云網(wǎng)絡科技總經(jīng)理 50萬
自我評價：
?
核心特質(zhì)：有理想富有激情，有情懷喜歡挑戰(zhàn)，重執(zhí)行，重結果，重細節(jié)；核心優(yōu)勢：線上線下幾乎所有的渠道都有實操經(jīng)驗、成功案例和較深的理解。
?
工作經(jīng)歷：
?
安徽星空云網(wǎng)絡科技有限公司和安徽裕民人力資源有限公司 (1年5個月)，法人及總經(jīng)理。
?
負責公司的一切事務，從項目選擇，公司籌建，辦公場地，團隊搭建，公司制度等
?
主要經(jīng)營項目：
?
電信業(yè)務：安徽電信電子渠道省級代理商；
?
招聘業(yè)務：順豐快遞、深圳跨越速運的客服坐席及錄單業(yè)務承包；支付寶客服招聘；蘇寧易購、云集等電商在線客服外包項目；
?
新業(yè)務：微信朋友圈廣告騰訊授權區(qū)域代理商。
?
盈利情況：電信業(yè)務發(fā)展順利，是主要的利潤貢獻業(yè)務；招聘業(yè)務：目前是虧損的；新業(yè)務剛啟動；
?
離開原因：創(chuàng)業(yè)是艱辛的，我選擇站在巨人的肩膀上觸摸理想；一個公司只能有一個核心，這樣公司的意志才能貫徹下去，我選擇把火炬交給我的好兄弟，我的最重要的合伙人。
?
蘇寧云商集團股份有限公司，移動端運營負責人兼B2B業(yè)務總監(jiān) 30000元/月。
?
移動端運營負責人職責：對移動端銷售目標負第一責任，帶領移動端運營團隊完成銷售目標，梳理完善工作流程、崗位職責、績效標準、考核標準！具體內(nèi)容：
?
1、產(chǎn)品規(guī)劃：立足于滿足顧客消費痛點，通過數(shù)據(jù)分析（品牌的份額占比、品類分布及變化趨勢、價格段、容量段、功能組合、智能、新材料等流行趨勢）與競爭對手分析等得出重點發(fā)力的商品組、品牌組、核心TOP單品、趨勢新品。
?
2、運營規(guī)則建立和完善：選品規(guī)則、上下會場規(guī)則、搜索排序規(guī)則、預售規(guī)則、比價跟價規(guī)則、大促、秒殺、眾籌、會員日及超級品牌日等規(guī)則的建立和完善；
?
3、數(shù)據(jù)化運營：APP端、WAP端流量分析，點擊、承接、轉(zhuǎn)化、GMV及ROL綜合分析；每日具體到品牌、單品、點擊、轉(zhuǎn)化、價格、促銷、貨源、競對等的分析
?
4、內(nèi)容、粉絲、會員營銷：讓專人及網(wǎng)絡達人持續(xù)的結合熱點事件、消費痛點、熱門產(chǎn)品（包括趨勢新品）梳理創(chuàng)作出適合快速分享傳播的內(nèi)容標的、再通過有影響力的宣傳渠道（內(nèi)部：會員、公眾號、頻道、搜索及頁面banner、微信朋友圈分享、內(nèi)購會等；外部：整合供應商宣傳資源、大V、各類軟文廣告植入、網(wǎng)紅直播等）傳遞給目標消費者，經(jīng)歷吸引——圈養(yǎng)——留存——升級，把關注者變成重視的粉絲。
?
5、精英團隊打造：專業(yè)、團結、高效是我打造團隊的核心要求，體現(xiàn)在分工明確、專業(yè)過硬而又團結協(xié)作并強悍執(zhí)行：產(chǎn)品及數(shù)據(jù)分析組、活動策劃及競品分析組、內(nèi)容及會員管理組各司其職、流程管控，快速決定、執(zhí)行、反饋、修改、總結，打造鐵血團隊；
?
業(yè)績：移動端銷售超過60億，增長接近翻翻（保密需要，不能透露過多），榮獲優(yōu)秀團隊獎；
?
B2B業(yè)務總監(jiān)職責：帶領冰洗公司B2B團隊完成年度銷售目標；具體包括：政企商戶拓展（特別是KA商戶的拓展和維護）；針對性的豐富適合政企推廣的品類、品牌及單品；政企頻道頁的日常維護、改版、優(yōu)化；相關資源位等資源的爭取及分配！
?
B2B業(yè)績：超額完成年度銷售目標，同比增長率超過1200%，增長率排名所有事業(yè)部第一名！
?
獵頭公司是什么？就是乾坤獵頭，咨詢熱線： 4006222973
簡歷在線投遞請登錄：m.medicalmarijuanadistrictofcolumbia.com
高端人資交流群④群 197105271，高端交流，人才共享
資深獵頭運營Mark，期待與你交流分享（V：158-3156-2099）
更多北京獵頭人才資訊，請關注乾坤獵頭公司微信平臺：qiankunlt
