北京獵頭公司人才推薦 中汽零供應(yīng)鏈運營負(fù)責(zé)人
自我評價：
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12年互聯(lián)網(wǎng)無線互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗，其中將10年上市公司工作經(jīng)驗，2年多創(chuàng)業(yè)型公司工作經(jīng)驗。一直圍繞著運營商（移動、聯(lián)通、電信）線上業(yè)務(wù)及電商兩大板塊做業(yè)務(wù)。
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16年開始在創(chuàng)業(yè)公司工作，工作能力提升雖快，但屢遇資金瓶頸，目前想在一個平臺深根細(xì)作，砥礪前行。
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業(yè)務(wù)上腳踏實地積累進步：從產(chǎn)品運營、業(yè)務(wù)線運營、事業(yè)部多條業(yè)務(wù)線運營至閉環(huán)，負(fù)責(zé)的每個業(yè)務(wù)都有實際成績檢驗。隨著工作的調(diào)整負(fù)責(zé)過不同類型的業(yè)務(wù)，能快速開展新業(yè)務(wù)，對業(yè)務(wù)關(guān)鍵點有很好的把握，結(jié)果為導(dǎo)向、數(shù)據(jù)為輔，擅于計劃、整合、及執(zhí)行。
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管理上：4年多業(yè)務(wù)團隊管理，2年人員管理經(jīng)驗。
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性格開朗、溫和，親和力較好，善于協(xié)調(diào)溝通。
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工作經(jīng)歷：
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中汽零（天津）汽車零部件發(fā)展有限公司，供應(yīng)鏈運營負(fù)責(zé)人。
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1.1 匯報對象：總經(jīng)理
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1.2 工作職責(zé)
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1）負(fù)責(zé)梳捋認(rèn)證汽車零配件的數(shù)字化運營流程，B TO B全新項目。
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2）負(fù)責(zé)設(shè)計數(shù)字化供應(yīng)鏈平臺建設(shè)方案。
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3）負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈（倉儲物流）的建設(shè)。
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4）協(xié)助繕寫給母公司的項目計劃書、階段性項目報告。
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1.3工作業(yè)績
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1）完成認(rèn)證汽車零配件的線上運營流程設(shè)計（汽車零配件OEM – 質(zhì)檢總局檢測、認(rèn)證、溯源 – 保險公司及修理廠核銷、使用）。
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2）在綜合分析包括東華軟件、用友等公司的設(shè)計方案后，已完成數(shù)字化供應(yīng)鏈平臺（供應(yīng)鏈信息平臺、供應(yīng)鏈金融平臺）的分期建設(shè)方案及與外部平臺的對接方案，供應(yīng)鏈信息平臺已交付技術(shù)負(fù)責(zé)人實施。為公司節(jié)省了平臺設(shè)計費用。
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3）根據(jù)業(yè)務(wù)進程，已完成現(xiàn)階段及中長期的初步倉儲物流建設(shè)方案，并與供銷集團、中鐵、京東物流等公司達成意向合作。
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4）項目計劃書通過母公司董事會審核。
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北京捷興信源信息技術(shù)有限公司 (1年10個月)，總監(jiān)。
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2.1 匯報對象：副總經(jīng)理
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2.2 工作職責(zé)
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1）負(fù)責(zé)拓展線上運營，承擔(dān)收入指標(biāo)（公司13年成立，此前主要在做產(chǎn)品）。
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2）負(fù)責(zé)線上運營團隊的搭建。
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3）配合公司線上運營側(cè)與資方的相關(guān)事宜。
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4）配合公司ISO9000的申報及復(fù)審（負(fù)責(zé)運營側(cè)）。
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2.3工作業(yè)績
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1）業(yè)務(wù)：從0做起，2016年完成八百多萬收入，2017年離開前已完成近千萬收入；業(yè)務(wù)線有持續(xù)盈利能力；獲公司高度認(rèn)可。
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A、先后主要創(chuàng)建3條業(yè)務(wù)線（運營商增值業(yè)務(wù)、流量和話費的轉(zhuǎn)售業(yè)務(wù)、跟中國聯(lián)通集團合作的郵箱安全管家），穩(wěn)定運營，持續(xù)盈利。
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B、完成公司自有APP（應(yīng)用市場、捷興衛(wèi)士）的運營部署。
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2）管理：16年迅速完成團隊搭建，獲公司高度認(rèn)可，同年11月我部門升級為事業(yè)部，我為事業(yè)部負(fù)責(zé)人。
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3）2016年上半年配合公司整理商業(yè)計劃書運營部分，同年6月拿到中投中財基金的6千萬投資，并順利完成資方考核的階段業(yè)務(wù)報告。
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4）順利通過ISO9000的申報及復(fù)審。
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