最近我看到一份簡歷。
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看過獵場的朋友，有沒有覺得有一點眼熟？
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最近獵場熱播,作為從瑯琊榜和偽裝者開始粉上胡歌的小腦殘粉,雖然它評分很爛,但題材特別,我還是饒有興趣地看了下去.
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其實以上都掩蓋不了我愛看腦殘劇的本質(zhì).
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劇中,胡歌飾演的鄭秋冬是個傳銷犯,冒用死者身份進了山谷公司被揭穿,最后自己開了小職介所,然后開啟了從低端職業(yè)介紹到高端人才獵取的過程……
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一直到20集以后，鄭秋冬才真正開始一腳踏進了獵頭這個行業(yè)。
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他斗智斗勇，去挖一個政府部門的高官到民企干活，可以說是使出了洪荒之力。
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這讓我想起第一次和獵頭公司接觸的經(jīng)歷。
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我接觸的第一個獵頭，正好是大牛網(wǎng)的獵頭。
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彼時我也在政府部門，下午在政府開會，國地稅聯(lián)合宣講會，一個外地號碼打過來，看一眼，是廣東的，多半是推銷，我很不耐煩地接起了電話。
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電話那頭是一個女聲：您好，請問是XXX小姐嗎？
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我（小聲地）：你好，有什么事？我在開會。
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哦哦，好的，您看什么時候方便，什么時候開完會呢？
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下午5點吧。
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5點，準時又來了。
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一個溫柔的女聲，blabla給我介紹了一個崗位，然后告訴我說，我的條件非常符合，可以幫我推薦。
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作為一個此前從未接觸過獵頭公司的小屌絲，我內(nèi)心默默地想，是不是要收費啊……
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當(dāng)然，我不好意思問，作為一個俗人，我首先關(guān)心了薪酬，嗯，還可以，好的，繼續(xù)推進。
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于是，我收到了一封郵件，詳細的職位介紹。
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然后安排面試，過程很快，面試前獵頭公司給我做了面試輔導(dǎo)，告知了用人單位未來的發(fā)展方向和側(cè)重，正好是我的長項，稍加準備便可。
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這個offer來得非?？?，我膽戰(zhàn)心驚地準備，小心翼翼地面試，然后迅速地，一面就通過了。
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這讓我以前被一面二面三面四面五面……坑過的經(jīng)歷覺得非常不可思議。
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我麻麻說，你是不是遇到了傳銷？寶寶也很怕，于是托人四方打聽，發(fā)現(xiàn)，是真的。
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入職那天，我可愛的獵頭公司給我發(fā)了個66.66的六六大順開工紅包。
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這是我人生中遇到的第一個獵頭，幾乎奠定了我對獵頭公司這個群體的好感。
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這也是我第一次跳槽，從體制內(nèi)到體制外，從公務(wù)員到世界五百強，拿到offer的那一天，我下去打了個電話給我的hr，然后回到辦公室，微笑著對我的領(lǐng)導(dǎo)說：對不起領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任，我要辭職了。
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在稅務(wù)局的那些年里，也受過一些委屈，但是我依然感謝我離開單位時的領(lǐng)導(dǎo)，給我的關(guān)心和鼓勵，支持和認可，理解和祝福，沒有任何曲折，我提交了辭職報告，從提交那天到走完程序拿到審批書離開單位，一共三周的時間。
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在跳槽的過程中，有一個獵頭公司的體驗是：我不是一個人在孤軍奮戰(zhàn)。
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當(dāng)我有事項不明白的時候，我可以直接問我的獵頭；當(dāng)我有不好意思向hr開口的情況時，我也詢問我的獵頭；當(dāng)我準備好我的自我介紹材料時，第一個征求意見的是我的獵頭；當(dāng)我對我的薪酬和職位有疑義時，我的獵頭會從她的專業(yè)角度給我最好的解答。
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我們不止是一次跳槽的戰(zhàn)友，更是終生認定的朋友。
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在我入職以后，我們還常常聯(lián)系，職場中有些不開心，我會向我的獵頭吐槽，我的獵頭會給我專業(yè)的建議和貼心的安慰，我們成為了很好的朋友。
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在沒有任何報酬的情況下，她會幫我推薦適合我的崗位，也會幫我分析我的處境和市場情況，雖然我們成為朋友并非出于任何功利性的目的，只是因為合得來，但是她的確為我的職業(yè)生涯貢獻了一些力量，我能從她那里知道行業(yè)的情況，也能得到一些發(fā)展規(guī)劃的建議。
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得此獵頭，夫復(fù)何求。
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后來我接觸了更多的獵頭公司，我對這個行業(yè)和群體充滿了尊重，我會在有時間的情況下和他們充分地溝通，而不是冷冰冰地拒絕對方拋來的橄欖枝。
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獵頭公司經(jīng)常在晚上還加班，畢竟候選人白天要上班，晚上才好溝通，一個很辛苦的職業(yè)。
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獵頭公司通過獵取能為三方取得共贏，用人單位找到了想要的人選，獵頭公司拿到了傭金樹立了口碑，候選人通過專業(yè)服務(wù)尋找了更合適的工作，往往還伴隨著更高的職位和薪酬。
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獵頭公司一手掌握客戶，一手掌握候選人，一水的人才庫在手里握著，通過維護良好的候選人關(guān)系，還能進一步擴大。
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這個行業(yè)并不是一個多么高不可攀的存在，但是他們每天都接觸著優(yōu)秀的人選，每天都尋找著新鮮的血液，和他們交談是一件非常愉快的事情，他們有一些會給予夸獎，還有一些會揭示短板提出建議，這都非常寶貴。
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這是一個充滿正能量的行業(yè)，就像獵場中一樣：
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我以為獵頭公司只是一個挖墻腳的行業(yè)，然而，他們卻是真心從候選人的角度出發(fā)，從一個專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃師的角度，為人才謀出路，為企業(yè)覓良才，他們是實現(xiàn)鳳棲梧桐的紅線，最終的局面，一定是三方的共贏。
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