中國獵頭公司人才推薦 保利置業(yè)董事會辦公室主任（總監(jiān)級別）
自我評價
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我是一個有職業(yè)目標(biāo)、職業(yè)要求、職業(yè)操守、職業(yè)精神的職業(yè)經(jīng)理人，我始終秉承“職業(yè)化、專業(yè)化、精細(xì)化”的工作作風(fēng)全力以赴把所從事的本職工作做好，我感恩并期待80后員工能真正與企業(yè)在不斷發(fā)展壯大中共同成長的職業(yè)氛圍，我不畏懼艱險，因為沒有比人更高的山；我不擔(dān)憂勞頓，因為沒有比腳更長的路！但是我惶恐自己年輕的黃金10年（30歲—40歲）沒有方向、沒有平臺、沒有努力~~~，所以，為了夢想，把握平臺，我能！
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2016.03 - 至今保利置業(yè)集團(tuán)-董事會辦公室主任（總監(jiān)級別）
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匯報對象：公司總經(jīng)理 | 下屬人數(shù)：4 | 所在地區(qū)：南寧 | 所在部門：董事會辦公室
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工作職責(zé)：
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負(fù)責(zé)董事會相關(guān)事務(wù)管理；負(fù)責(zé)及時督辦、監(jiān)察各類經(jīng)營管理類事項的執(zhí)行；負(fù)責(zé)公司審計監(jiān)察管理；組織公司黨工團(tuán)工作。董事辦的主要職責(zé)是涉及董事會事務(wù)、審計監(jiān)察管理、黨群工作三項具體業(yè)務(wù)工作。
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015.06 - 2016.03保利置業(yè)集團(tuán)副總經(jīng)理、董事長秘書（副總監(jiān)級、儲備干部）
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匯報對象：董事長、行政總監(jiān) | 下屬人數(shù)：15 | 所在地區(qū)：南寧 | 所在部門：行政管理中心
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工作職責(zé)：
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主要負(fù)責(zé)協(xié)助董事長處理日常業(yè)務(wù)工作的相關(guān)文秘事宜、負(fù)責(zé)公司所有業(yè)務(wù)流程的復(fù)核與提交，同時協(xié)助行政總監(jiān)負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源管理、行政管理、企業(yè)文化建設(shè)、黨建事務(wù)管理等工作。
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誠摯感謝：周鷹先生和吳光明先生是廣西房地產(chǎn)界的頂級職業(yè)經(jīng)理人，聲名顯赫，業(yè)績非凡。
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教育經(jīng)歷
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廣西大學(xué)（2002.09 - 2006.07）
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專業(yè)：工商管理
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學(xué)歷：本科
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是否統(tǒng)招：是
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附加消息
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一、主要職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷：
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?。ㄒ唬?013年9月至2013年9月：首席人才官TOP100系統(tǒng)培訓(xùn)（北大縱橫管理咨詢集團(tuán)）。期間本人參加北大縱橫管理咨詢集團(tuán)在南寧組織的首席人才官TOP100系統(tǒng)培訓(xùn)，系統(tǒng)培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及：人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃、 績效管理與人才激勵、招聘策略與人才測評、職業(yè)發(fā)展與人才培養(yǎng)等，最后通過系統(tǒng)培訓(xùn)獲取首席人才官TOP100結(jié)業(yè)證書。
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?。ǘ?013年3月至2013年7月：中國職業(yè)經(jīng)理人高級職業(yè)認(rèn)證系統(tǒng)培訓(xùn)（廣西區(qū)人才市場）。期間本人參加廣西區(qū)人才市場組織的中國職業(yè)經(jīng)理人高級職業(yè)認(rèn)證系統(tǒng)培訓(xùn)，并通過系統(tǒng)培訓(xùn)與審核考試，被中國人力資源開發(fā)研究會、CPM職業(yè)資格認(rèn)證聯(lián)合評審委員會授予“中國職業(yè)經(jīng)理人高級職業(yè)資格認(rèn)證證書”。
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二、主要具備的職業(yè)資格證書：中國職業(yè)經(jīng)理人高級職業(yè)資格認(rèn)證、注冊國際高級職業(yè)培訓(xùn)師、二級（中級）管理咨詢師、二級（中級）人力資源管理師、二級（中級）企業(yè)培訓(xùn)師、二級（中級）企業(yè)文化師、二級（中級）營銷師、二級（中級）心理咨詢師（已參加考試，待發(fā)證）。
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